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[행정학] 공무원 교육훈련과 경력개발이란?

공무원 교육훈련과 경력개발공무원 교육훈련 공무원 교육훈련은 공무원들의 능력을 키우고 전문성을 향상시키기 위한 프로그램입니다.1. 교육훈련의 목적공무원들에게 필요한 기본 능력을 키워줍니다.직무에 필요한 전문 지식과 기술을 가르칩니다.공직자로서의 윤리의식을 높입니다.2. 주요 교육 유형기본교육: 새로 임용된 공무원이나 승진한 공무원들을 위한 교육전문교육: 특정 직무에 필요한 전문 지식 교육자기개발교육: 국정 방향 교육 및 개인 역량 강화 기회 제공3. 교육훈련의 특징상시학습제도: 연간 80시간 이상의 교육훈련 권장다양한 학습방식: 집합교육, 개인연구, 워크숍, 현장방문 등스마트 교육: 온라인과 모바일을 통한 학습 환경 제공경력개발제도 (CDP: Career Development Program) 경력개발제도는..

행정학/인사행정론 2025.01.13

[행정학] 폐쇄형과 개방형 채용방식

인사행정의 채용방식: 폐쇄형과 개방형폐쇄형 채용방식폐쇄형은 마치 집 안에서만 사람을 찾는 것과 같습니다.특징:조직 내부에서만 인재를 뽑음젊은 인재를 낮은 직급으로 뽑아 오랜 시간 육성높은 직급은 대부분 내부 승진으로 충원장점:직원들의 장기적인 성장 중시안정적인 인력 관리채용 비용 절감조직 문화에 적합한 인재 선발단점:새로운 아이디어 부족 가능성환경 변화에 대한 대응력 부족다양한 경험을 가진 인재 확보의 어려움개방형 채용방식개방형은 마치 문을 활짝 열고 밖에서도 사람을 찾는 것과 같습니다.특징:조직 내부와 외부에서 인재를 찾음특정 직위에 대해 누구나 지원 가능전문성이 필요한 자리에 주로 활용장점:다양한 경험과 지식을 가진 인재 확보새로운 아이디어 도입 용이변화하는 환경에 대한 빠른 대응공정한 기회 제공단점..

행정학/인사행정론 2025.01.13

[행정학] 인사행정의 정의 및 주요업무

인사행정은 정부 조직의 인적 자원을 효율적으로 관리하는 중요한 분야입니다. 쉽게 말해, 공무원들을 잘 뽑고, 관리하고, 육성하는 모든 과정을 말합니다.인사행정의 정의와 목적인사행정이란 정부 기관의 인력을 가장 효과적으로 활용하면서 동시에 직원들의 복지도 챙기는 모든 활동을 말합니다. 즉, "좋은 사람 뽑고, 잘 키우고, 열심히 일하게 하는" 모든 과정이라고 할 수 있죠.주요 목적:정부 조직의 목표를 달성하기 위해 최적의 인력을 확보하고 유지하는 것공무원들의 능력을 최대한 발휘하게 하여 공공 서비스의 질을 높이는 것공정하고 투명한 인사 시스템을 통해 정부에 대한 신뢰를 높이는 것인사행정의 주요 기능인력 계획과 채용: 미래에 필요한 인력을 예측하고, 그에 맞는 인재를 뽑는 과정입니다.교육과 개발: 공무원들의..

행정학/인사행정론 2025.01.13

[행정학] 신공공관리론, 신공공서비스론, 뉴거버넌스 비교

공공관리 접근법 비교1. 신공공관리론 (New Public Management, NPM)1980년대 후반부터 등장한 공공부문 개혁 모델주요 특징:시장 원리와 기업 경영 기법을 공공부문에 도입효율성, 성과, 고객 중심 서비스 강조분권화와 경쟁 도입핵심 원칙:성과 측정과 관리시장 메커니즘 활용 (민영화, 외주화 등)고객 지향적 서비스 제공관리자의 재량권 확대2. 신공공서비스론 (New Public Service, NPS)2000년대 초반에 등장, NPM의 한계 극복 목적주요 특징:시민을 '고객'이 아닌 '시민'으로 인식공익과 민주주의 가치 강조공무원의 봉사 정신과 윤리 중시핵심 원칙:시민에게 봉사하라, 고객에게가 아니라공익을 추구하라시민정신을 기업가 정신보다 중요하게 여겨라전략적으로 생각하고 민주적으로 행동..

행정학/행정학 2025.01.12

[행정학] 조직변화의 성공사례 모음집 - 조직혁신

목차 도요타의 카이젠(Kaizen) 시스템: 점진적 변화의 성공사례카이젠 시스템의 특징:전 직원의 자발적 참여: 모든 직원이 지속적으로 개선 방법을 고민하고 제안작은 개선의 누적: 사소한 개선점을 찾아 효율성 향상높은 제안 채택률: 연간 직원 1인당 평균 11건의 제안, 90% 채택카이젠 시스템의 성과:원가 절감생산 효율성 향상고품질 유지도요타는 이를 통해 글로벌 자동차 시장에서 강력한 경쟁력을 확보했습니다.주의점:최근 과도한 원가 절감으로 인한 품질 문제가 발생하여, 점진적 변화의 한계점도 드러났습니다. 따라서 점진적 변화를 추구할 때는 장기적인 관점에서 균형을 유지하는 것이 중요합니다. 넷플릭스의 급진적 조직변화 성공사례주요 변화 내용:무제한 휴가 정책직원들에게 무제한 휴가 제공전통적인 휴가 정책에..

행정학/조직이론 2025.01.11

[경제학] PER, PEG, PSR, PBR, P/CF, P/FCF 비율

목차재무 비율 분석 지표들 PER (Price-to-Earnings Ratio, 주가수익비율)PER은 주식의 가격이 기업의 수익에 비해 얼마나 높은지를 나타내는 지표입니다.계산 방법: PER = 주가 / 주당순이익(EPS)예를 들어, 주가가 100원이고 EPS가 10원이라면 PER은 10입니다. PER이 10이라는 것은 현재 주가가 연간 순이익의 10배라는 의미입니다.일반적으로 PER이 낮을수록 주식이 저평가되었다고 볼 수 있지만, 산업별로 차이가 있습니다.PEG (Price/Earnings to Growth Ratio, 주가수익성장비율)PEG는 PER에 기업의 성장률을 고려한 지표입니다.계산 방법: PEG = PER / 연간 EPS 성장률(%)PEG가 1보다 낮으면 주식이 저평가되었다고 볼 수 있습니다..

사회과학/경제학 2025.01.10

[행정학] 관료제의 특징과 대안적 조직구조 5가지

목차 관료제의 정의와 특징관료제는 복잡한 조직을 효율적으로 운영하기 위한 시스템입니다. 쉽게 말해, 큰 회사나 정부 기관을 체계적으로 관리하는 방식이라고 생각하면 됩니다.관료제의 주요 특징 계층 구조:피라미드 모양의 구조를 상상해보세요. 꼭대기에 있는 사람이 가장 큰 권력을 가지고, 아래로 내려갈수록 권한이 줄어듭니다.예: 학교에서 교장 선생님 > 교감 선생님 > 부장 선생님 > 일반 선생님 순으로 권한이 있는 것과 비슷합니다.규칙과 절차:모든 일에 정해진 규칙이 있어요. 마치 요리 레시피처럼 모든 과정이 명확하게 정해져 있습니다.전문화:각자 맡은 일이 정확히 정해져 있습니다.예: 야구팀에서 투수, 포수, 타자가 각자의 역할을 하는 것과 같습니다.공정성:개인적인 감정이나 관계를 배제하고 규칙에 따라 일합..

행정학/조직이론 2025.01.10

[행정학] 민관협력이란 무엇인가? (Public-Private Partnership, PPP)

목차민관협력 (Public-Private Partnership, PPP) 민관협력이란?민관협력은 정부와 민간 기업이 손잡고 공공 서비스나 인프라를 제공하는 방식입니다. 쉽게 말해, 정부와 기업이 '의기투합'해서 국민들에게 필요한 것들을 만들어내는 거죠.민관협력의 주요 특징장기 계약: 보통 20-30년 이상의 긴 계약을 맺어요.위험 분담: 정부와 기업이 함께 위험을 나눠 갖습니다.성과 연계 보상: 일 잘하면 더 많이 벌 수 있어요!민간의 전문성 활용: 기업의 노하우를 공공 서비스에 접목시킵니다.민관협력의 장점재정 부담 감소: 정부 혼자 하는 것보다 돈을 덜 쓸 수 있어요.효율성 증대: 민간 기업의 경영 기법으로 더 빠르고 효율적으로 일할 수 있죠.혁신 촉진: 기업들의 창의적인 아이디어를 공공 서비스에 적용..

행정학/정책학 2025.01.09

[행정학] 주요 개념 정리

목차행정학을 공부하면서 주요 개념을 정리했습니다. 여러분의 행정학 공부에 도움이 된다면 좋겠습니다.즐겨찾기에 등록해 간편하게 찾아보세요! 25년 1월부터 작성하여 지속적으로 업데이트 중입니다. 행정학 기초이론정부와 공공조직의 운영, 관리, 정책 실행을 연구하는 학문입니다. 공공의 목표를 효율적으로 달성하기 위한 방법을 탐구합니다. [행정학/행정학] - [행정학] 시장실패와 정부실패란 무엇인가?[행정학/행정학] - [행정학] 신공공관리론, 신공공서비스론, 뉴거버넌스 비교[행정학/행정학] - [행정학] 신공공관리론이란 무엇인가?[행정학/행정학] - [행정학] 전자정부와 디지털정부의 비교[행정학/행정학] - [행정학] 규제 샌드박스란? 정의와 주요사례[행정학/행정학] - [행정학] 민영화의 장단점과 주요..

행정학 2025.01.08

[행정학] 민관협력 우수사례집 모음 (PPP)

목차 민관협력 우수사례집 공공혁신 리포트 2024 - 카카오https://www.kakaocorp.com/page/responsible/detail/socialValue Kakao기술과 사람으로 더 나은 세상을 만듭니다www.kakaocorp.com 충청남도 민관협치 우수사례집충청남도, 2018년도 ~ 진행중https://art.chungnam.go.kr/condominate/bbs/B0000281/list.do?menuNo=2900050 충남사회적경제지원센터 - 충청남도더 행복한 충남 대한민국의 중심, 충청남도 홈페이지에 오신 것을 환영합니다.art.chungnam.go.kr 민관협력 우수사례집 : 서울, 아름다운 동행서울특별시, 2017년도https://www.innovation.go.kr/ucms..

행정학/정책학 2025.01.08

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